Ahorra costes y accede a nuevos mercados con un plan de acción ODS

Ahorra costes y accede a nuevos mercados

Con un plan ODS

Cada vez más se les está haciendo partícipes a las empresas en acciones encaminadas a la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Con la Estrategia de Desarrollo Sostenible 2030 recientemente publicada, se reconoce el rol fundamental que tiene el sector empresarial “en la generación de empleo de calidad, estable y con derechos, pero también, en la transición ecológica justa, en la transformación del modelo de consumo y producción hacia otro más sostenible, en el fortalecimiento e impulso de la innovación o en la promoción de la igualdad de género y la reducción de la brecha salarial”.

La Estrategia hace un diagnóstico pormenorizado de la situación del país y algunas de las políticas públicas introducidas afectan en diferente grado a las empresas, en función de su sector de actividad o de su naturaleza y tamaño.

Los cuatro compromisos a impulsar con el sector empresarial son:

  • Promover acciones de diálogo, debate e intercambio sobre el rol clave del sector empresarial en la implementación de la Agenda 2030 y el cumplimiento del marco internacional de los derechos humanos.
  • Impulsar acciones de formación y difusión sobre la Agenda 2030, con especial atención a la situación y necesidades de las pymes y de los autónomos y autónomas, para promover y fortalecer la incorporación de los principios de la Agenda 2030 en su actividad empresarial.
  • Potenciar las iniciativas internacionales basadas en la sostenibilidad empresarial a través de estructuras de articulación ya consolidadas en el marco de las Naciones Unidas.
  • Apoyar los esfuerzos para el establecimiento de indicadores cuantitativos y cualitativos relativos al ámbito empresarial, con el fin de evaluar su contribución a la consecución de la Agenda 2030.

¿Por qué a una empresa podría interesarle poner en marcha un plan de acción ODS?

  • Para ahorrar costes.
  • Para evitar multas y adelantarse a la normativa.
  • Para acceder a nuevos mercados.
  • Para mejorar su reputación corporativa y fidelizar a sus clientes por aumentar la confianza en la marca.
  • Aumentar posibilidades de acceder a contratos con el sector público.
  • Aumentar las posibilidades de generar alianzas con otros actores relevantes como pueden ser grandes empresas que evalúan a sus proveedores.

Desde Azimut apostamos por un sistema de gestión focalizado en los ODS y la transparencia, adaptable a cualquier organización e integrable con otros sistemas; un plan de acción ODS empresarial bien diseñado debe considerar el propósito de la empresa – visión, misión y valores. Consulta nuestras formaciones y asesorías personalizadas.

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